要約
RivianはCEOのRJ Scaringeに最大50億ドルになるパフォーマンスベースの株式報酬を提供し、給与も年間200万ドルに倍増。これは、2021年に与えられた同様の報酬が達成困難だったため。報酬は株主投票の対象外で、株価の上昇や企業価値の向上に応じて実現する。
背景情報
- RivianはCEOのRJ Scaringeに最大50億ドルの報酬パッケージを提供
- Scaringeの給与は年間200万ドルに倍増し、Rivianの新しい子会社Mind Roboticsの10%の株式を与えられる
- 2021年に与えられた同様の報酬は株価の上昇に基づいていたが、目標達成が困難だったため、取り消された
- 新しい報酬は株価と企業価値の向上に応じて実現する
今後の影響
- Scaringeが企業価値に320億ドルを追加するまで報酬を受け取れない
- 株主はすべてのマイルストーンが達成された場合、1530億ドルの価値創造を見込める
- Scaringeが新しい報酬で獲得できる最大株式数は3650万で、全額を獲得するためには10年かかる
